Technical Support Engineer IT

  • Regensburg
  • Teunz
  • Präsenz / Mobil
  • Kundenbetreuung, Hotline
  • Vollzeit
Technical Support Engineer IT, 1. Bild

In dieser Rolle verantwortest du zusammen mit deinem Team den technischen Remote Services Bereich für unsere Bestandskunden weltweit – von der Analyse und Behebung von Störungen über die Koordination komplexer Support-Aktivitäten bis hin zur Sicherstellung eines reibungslosen Systembetriebs. Klingt diese Position spannend für dich?  Dann bewirb´ dich bei uns.

Was man bei uns bewegt:

  • Unterstützung sowie zentrale Ansprechfunktion für internationale Kunden bei technischen Fragestellungen im Remote Service
  • Analyse und Behebung softwarebezogener Störungen per Telefon und Remote-Zugriff einschließlich Überwachung der Kundensysteme
  • Nachvollziehbare Dokumentation sämtlicher Support-Aktivitäten im Ticketsystem
  • Koordination von 3rd-Level-Support-Aktivitäten sowie Serviceeinsätzen
  • Unterstützung bei der Planung, Implementierung und Dokumentation von Softwareanpassungen in bestehenden Kundenumgebungen
  • Einsatz im Rahmen von Rufbereitschaft und Schichtdienst mit attraktiver Zusatzvergütung

Was uns überzeugt:

  • Erfahrung mit objektorientierten Programmiersprachen (z.B. Java)
  • Erfahrung mit Oracle-Datenbanken, SQL bzw. PL/SQL-Kenntnisse von Vorteil, 
  • Ausgeprägtes Service-Bewusstsein und Spaß an der Kommunikation mit Kunden und Kollegen
  • Motiviertes, selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten im Team
  • Gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir bieten:

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur
  • Abwechslungsreiche Aufgabengebiete sowie individueller Gestaltungsspielraum
  • Flexible Arbeitszeiten und ein großzügiges Home-Office-Modell
  • Übernahme von Verantwortung in einem erfolgreichen internationalen Unternehmen mit starkem Fokus auf Kultur und Werte
  • Strukturiertes Einarbeitungskonzept und Unterstützung durch erfahrene Kolleg:innen
  • Großes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung in Form von Präsenztrainings sowie eLearnings

Die Position ist grundsätzlich auch für (schwer-)behinderte Personen geeignet.
  • Michaela Böckl
  • Human Resources Manager
  • +49 9671 9216 399

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