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Field Service Engineer

  • Rohrdorf, DE
  • Präsenz / Mobil
  • Berufserfahrung
  • Außendienst
  • Technische Berufe (Sonstige)
  • Vollzeit
  • Publiziert: 2026-07-10
Field Service Engineer, 1. Bild

Du suchst zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine neue Herausforderung als Field Service Engineer? Werde Teil der TGW-Familie und starte mit uns in die Zukunft der Technologie! Zusätzlich zu einem interessanten und spannenden Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team, zeichnet uns eine unvergleichliche Wertekultur sowie Krisensicherheit aus.​ Wir, die TGW Robotics GmbH, entwickeln und realisieren seit über 20 Jahren zukunftsorientierte Automatisierungslösungen (z.B. Handlingsmaschinen, Decantinganlagen) für den Intralogistikbereich und freuen uns darauf mit dir gemeinsam weiter zu lernen und zu wachsen. 

Was man bei uns bewegt:

  • Durchführung von Wartungen, Inspektionen, Reparaturen sowie wiederkehrenden Prüfungen (z.B. UVV)

  • Auftragsverantwortung für Leistung, Termin und Kosten

  • Kundenkontakt auf der Baustelle

  • Betreuung festgelegter Kund:innen

  • Sicherheit auf der Baustelle und an den Maschinen

  • Instandhalten von Werkzeugen und Ausrüstungen

  • Weiterentwicklung der angewandten Methoden

  • Schulung von Mitarbeiter:innen und Kund:innen

  • Unterstützung des Vertriebs in technischen Angelegenheiten

  • Sicherstellung einer nachvollziehbaren Dokumentation

  • Optimale Betreuung der TGW-Produkte und somit Erreichung einer höchstmöglichen Anlagenverfügbarkeit für Kund:innen über den gesamten Lebenszyklus

Was uns überzeugt:

  • Abgeschlossene technische Ausbildung sowie Produkt- & Werkzeugkenntnis

  • Logistik- und Steuerungswissen

  • Kenntnis der Abläufe im LTS-Prozess

  • Flexibilität (z.B. kurzfristige Reparatureinsätze)

  • Zuverlässige Arbeitsweise

  • Unternehmerisches Denken und Handeln

  • Kostenbewusstsein & Lernbereitschaft

  • Bereitschaft zur Auslandstätigkeit

  • Fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. B1-/B2-Niveau)

Was wir bieten:

  • Wertschätzendes Arbeitsumfeld, motivierte Teams und eine offene Feedbackkultur

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Maßnahmen zur Gesundheitsförderung (firmeneigenes Fitnessstudio, Massageangebote, Fahrrad Leasing, Wellpass, Betriebsärzte, uvm.)

  • Eine unbefristete Anstellung mit attraktiver Vergütung, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- & Weihnachtsgeld

  • Mitarbeiterevents zur Stärkung des Gemeinschaftsgefühls

  • Gewährung des steuerfreien Sachbezugs bis zu mtl. 50 €

Die Position ist grundsätzlich auch für (schwer-)behinderte Personen geeignet.
  • Sabrina Weichselgartner
  • HR Business Partner
  • +49 8031 40890 679